D'éminents universitaires et dirigeants d'entreprise se réunissent à l'occasion de la conférence Asia Pacific Summit 2011

La semaine dernière, la conférence Asia Pacific Summit 2011 a eu lieu à Londres, accueillie par l'institut London Business School et présentée avec Telstra International. Ce sommet a rassemblé un grand nombre d'expériences et de perspectives – des universitaires du London Business School jusqu'aux dirigeants de certaines des plus grandes entreprises du monde.

D'une durée de deux jours, cet événement proposait des conférences, des discours, des présentations d'études de cas, des réunions d'experts et des ateliers interactifs ayant tous pour objectif d'examiner les nombreux défis et obstacles potentiels qu'implique la négociation d'affaires dans la région Asie-Pacifique, ainsi que les stratégies essentielles pour en triompher.

- M. Rajat M. Nag, MD, Banque asiatique de développement, « S'éveiller au siècle asiatique »

- Professeur Andrew Scott, London Business School, « Stratégie et innovation pour la région Asie-Pacifique »

- Julian Birkinshaw, London Business School, « Les différences culturelles pour un avantage professionnel »

Tarek Robbiati, directeur d'exploitation du groupe, Telstra International, commente :

« Pour Telstra International, il était parfaitement naturel d'apporter notre soutien à ce sommet. Notre plate-forme étendue dans la région Asie-Pacifique nous permet de proposer nos services à notre clientèle mondiale sur un secteur géographique plus vaste, et de l'aider à profiter des opportunités existantes dans cette région. Les entreprises doivent développer un état d'esprit asiatique en tenant compte des nécessités et défis locaux, et corréler ceux-ci avec les réalités professionnelles de nos corporations ; nous espérons que ce sommet les aidera à atteindre cet objectif. »

Le sommet a révélé cinq thèmes essentiels, auxquels les entreprises doivent réfléchir pour implanter leur activité dans la région APAC :

1. L'économie mondiale changeante : le centre de l'économie mondiale se déplace vers l'est ; les entreprises mondiales doivent faire évoluer leurs stratégies pour profiter des opportunités qu'offre ce changement. Dans 200 ans, l'Asie sera la région dominante.

2. Diversité : la région Asie-Pacifique ne doit pas être perçue comme un marché unique. Elle comporte à la fois des économies développées et en voie de développement ; aussi, chaque pays doit être abordé de manière unique, en fonction de la maturité de son économie.

3. Gestion du risque : les entreprises transfèrent leurs ressources vers les marchés de la région APAC pour profiter des opportunités de croissance ; cette pratique présente toutefois de nombreux défis, et contraint les entreprises à trouver des solutions pour éviter les écueils potentiels. L'apparence des marchés est parfois trompeuse, et les entreprises doivent posséder une compréhension précise des marchés pour capitaliser sur ces opportunités.

4. Gouvernance et stratégie de gestion : la qualité de la gouvernance est une composante essentielle de l'activité dans la région APC, et les entreprises doivent veiller à présenter une gouvernance transparente et un message cohérent à tous les acteurs. Plus particulièrement, il est impératif de reconnaître l'adaptation nécessaire des modèles de gestion pour dynamiser l'innovation, l'implication et l'agilité.

5. Stratégies adaptatives : les organisations mondiales doivent efficacement adapter leurs stratégies pour tenir compte de la différence entre les marchés ; chaque pays comporte ses propres défis économiques, politiques, culturels et géographiques complexes, et les stratégies d'entreprise doivent s'adapter à cette réalité. Il est également essentiel que l'entreprise capitalise sur son expérience directe dans ces pays pour garantir l'information de ces stratégies.

Pour plus d'informations ou des vidéos de l'événement, veuillez consulter le site Web :

www.telstrainternational.com/asiapacificsummit

www.youtube.com/user/TelstraInternational

http://www.pitchengine.com/telstrainternational/asia-pacific-summit-2011/179793/

Telstra International en bref

Telstra International est un éminent fournisseur mondial de services de réseaux gérés et de services de données, voix et satellite internationaux. L'entreprise est une division de l'éminente firme australienne de premier rang de services de télécommunications et de médias, Telstra Corporation Limited, et possède l'un des réseaux dorsaux IP les plus évolués du monde sur le plan technologique.

Telstra propose des solutions et services mondiaux de télécommunications, et fournit avec expertise à la communauté professionnelle les avantages des solutions de réseaux gérés dédiées à la clientèle. Avec ses filiales extraterritoriales et ses investissements internationaux, Telstra fournit ses services à plus de 200 des 500 premières entreprises mondiales, desservant l'Europe, l'Asie-Pacifique et les Amériques.

Telstra exploite des réseaux primés figurant parmi les plus vastes et les plus diversifiés de la région Asie-Pacifique. Nous possédons des licences d'exploitation et des droits d'atterrissage sur la plupart des grands marchés de l'Asie, des États-Unis et de la région EMEA, facilitant ainsi l'accès à plus de 1 400 points de présence dans 230 pays et territoires.

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