Access 2007 / Visual Studio Tools 2005
Le
Anthony
Bonjour à tous,
Nous travaillons actuellement sous Access XP (1 poste avec Access XP + 1
autre avec Access XP version Developer).
Je viens d'acheter la mise à jour pour 2007 et j'ai donc fait l'acquisition
de Visual Studio Tools 2005 de façon à garder les extensions Développeur.
Mon pb est que lorsque j'essaye d'installer Visual Studio Tools 2005 il a
visiblement besoin de Office 2003. Est-il possible de partir directement de
la version 2007 d'Office ou faut-il passer par 2003 ?
J'ai vu qu'il y avait une maj pour Visual Studio Tools 2005 mais elle
s'installe après.
Merci d'avance pour votre aide.
Anthony.
Nous travaillons actuellement sous Access XP (1 poste avec Access XP + 1
autre avec Access XP version Developer).
Je viens d'acheter la mise à jour pour 2007 et j'ai donc fait l'acquisition
de Visual Studio Tools 2005 de façon à garder les extensions Développeur.
Mon pb est que lorsque j'essaye d'installer Visual Studio Tools 2005 il a
visiblement besoin de Office 2003. Est-il possible de partir directement de
la version 2007 d'Office ou faut-il passer par 2003 ?
J'ai vu qu'il y avait une maj pour Visual Studio Tools 2005 mais elle
s'installe après.
Merci d'avance pour votre aide.
Anthony.

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"Anthony"
| Nous travaillons actuellement sous Access XP (1 poste avec Access XP + 1
| autre avec Access XP version Developer).
| Je viens d'acheter la mise à jour pour 2007 et j'ai donc fait l'acquisition
| de Visual Studio Tools 2005 de façon à garder les extensions Développeur.
| Mon pb est que lorsque j'essaye d'installer Visual Studio Tools 2005 il a
| visiblement besoin de Office 2003. Est-il possible de partir directement de
| la version 2007 d'Office ou faut-il passer par 2003 ?
| J'ai vu qu'il y avait une maj pour Visual Studio Tools 2005 mais elle
| s'installe après.
Je ne comprends pas ton mélange de versions, mais tu devrais lire ceci:
http://blogs.msdn.com/clintcovingto...t.aspx?p=2
--
A+
Pierre (3stone) Access MVP
Perso: http://www.3stone.be/
Conseils MPFA: http://www.mpfa.info/