A l’heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les
discrimination à l’embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en
autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des
personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en
limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans…
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xavier.hugonet
(moi) wrote in <422da7ae$0$31676$:
A l’heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les discrimination à l’embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans…
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
--
Salutations, Xavier Hugonet - LSA France
http://www.lsafrance.com/
sg.roger@free.fr (moi) wrote in <422da7ae$0$31676$636a15ce@news.free.fr>:
A l’heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les
discrimination à l’embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en
autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des
personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en
limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans…
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été
supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
--
Salutations,
Xavier Hugonet - LSA France
drh@lsafrance.com
http://www.lsafrance.com/
A l’heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les discrimination à l’embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans…
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
--
Salutations, Xavier Hugonet - LSA France
http://www.lsafrance.com/
JustMe
Xavier Hugonet a couché sur son écran :
(moi) wrote in <422da7ae$0$31676$:
A l?heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les discrimination à l?embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans?
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
Il faut le dire à nos députés alors ! http://www.assemblee-nat.fr/concours/SDS2005_Brochure.pdf
Xavier Hugonet a couché sur son écran :
sg.roger@free.fr (moi) wrote in <422da7ae$0$31676$636a15ce@news.free.fr>:
A l?heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les
discrimination à l?embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en
autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des
personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en
limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans?
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été
supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
Il faut le dire à nos députés alors !
http://www.assemblee-nat.fr/concours/SDS2005_Brochure.pdf
A l?heure où notre très cher gouvernement dit vouloir lutter contre les discrimination à l?embauche, ne ce met-il pas lui même "hors le loi" en autorisant des entreprises comme la SNCF de limiter ses embauches à des personnes âgées de 30 ans maximum (discrimination par l'age). Ou en limitant l'accès au concours de la fonction publique à 45 ans?
Ce serait le cas si ces limites d'âge n'avaient pas justement été supprimées l'année dernière, sauf cas particuliers (police nationale...).
Il faut le dire à nos députés alors ! http://www.assemblee-nat.fr/concours/SDS2005_Brochure.pdf
