mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
Cette action est irreversible, confirmez la suppression du commentaire ?
Signaler le commentaire
Veuillez sélectionner un problème
Nudité
Violence
Harcèlement
Fraude
Vente illégale
Discours haineux
Terrorisme
Autre
M
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébé wrote:
bonjour,
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébér...@free.fr> wrote:
bonjour,
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a
désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et
même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit
de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien
respecter le préavis.
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
ALain Montfranc
M a écrit
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébé wrote:
bonjour,
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
Et bien conserver la LRAR retournée par la poste sans l'ouvrir
M a écrit
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébér...@free.fr> wrote:
bonjour,
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a
désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et
même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit
de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien
respecter le préavis.
M
Et bien conserver la LRAR retournée par la poste sans l'ouvrir
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes en droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
Et bien conserver la LRAR retournée par la poste sans l'ouvrir
Laurent Jumet
Hello Bernie !
"Bernie" <bébé wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
Hello Bernie !
"Bernie" <bébér@free.fr> wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir.
En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
--
Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM
KeyID: 0xCFAF704C
[Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
Ouimais
On 13 fév, 13:51, "M" wrote:
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébé wrote:
> bonjour,
> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée e n LRAR. > Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça > changera ?
> merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes e n droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
Les prudhommes ne donnent aucun renseignement. Ils jugent les litiges soumis. Les greffes renseignent mais ne conseillent pas. Ceci étant la loi n'impose aucune forme pour la communication de la démission. Ce qui sera pris en compte pour la manifestation de la volonté sera la date d'expédition, mais ce qui sera opposable sera la date de premiere présentation. Ces dates sont différentes. A+
On 13 fév, 13:51, "M" <m_m...@hotmail.fr> wrote:
On 13 fév, 13:33, "Bernie" <bébér...@free.fr> wrote:
> bonjour,
> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée e n LRAR.
> Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
> changera ?
> merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a
désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et
même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes e n droit
de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien
respecter le préavis.
M
Les prudhommes ne donnent aucun renseignement. Ils jugent les litiges
soumis.
Les greffes renseignent mais ne conseillent pas.
Ceci étant la loi n'impose aucune forme pour la communication de la
démission.
Ce qui sera pris en compte pour la manifestation de la volonté sera la
date d'expédition, mais ce qui sera opposable sera la date de premiere
présentation.
Ces dates sont différentes.
A+
> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée e n LRAR. > Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça > changera ?
> merci
Renseignez vous auprès des Prud'Homme mais normalement, il y a désormais jurisprudence : la date indiquée par la poste fais foi et même si votre patron n'a pas été cherché votre LRAR vous êtes e n droit de partir à la date que vous avez indiquée. Seule contrainte : bien respecter le préavis.
M
Les prudhommes ne donnent aucun renseignement. Ils jugent les litiges soumis. Les greffes renseignent mais ne conseillent pas. Ceci étant la loi n'impose aucune forme pour la communication de la démission. Ce qui sera pris en compte pour la manifestation de la volonté sera la date d'expédition, mais ce qui sera opposable sera la date de premiere présentation. Ces dates sont différentes. A+
libreville
"Laurent Jumet" a écrit dans le message de news:
Hello Bernie !
"Bernie" <bébé wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une chance sur 1 million qu'elle se perde
"Laurent Jumet" <1st_NAME.Lst_NAME@skynet.be> a écrit dans le message de
news: GED45D1C151@1st_NAME.Lst_NAME.skynet.be...
Hello Bernie !
"Bernie" <bébér@free.fr> wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en
LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir.
En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que
l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette
manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
--
Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM
KeyID: 0xCFAF704C
[Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue
il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une
chance sur 1 million qu'elle se perde
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une chance sur 1 million qu'elle se perde
Laurent Jumet
Hello libreville !
"libreville" wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses: -Être sûr qu'il l'a reçue. -Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive toujours. Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher (très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
Hello libreville !
"libreville" <libreville@free.fr> wrote:
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en
LRAR.
Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir.
En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que
l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette
manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue
il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une
chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses:
-Être sûr qu'il l'a reçue.
-Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive toujours.
Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher (très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
--
Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM
KeyID: 0xCFAF704C
[Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en LRAR. Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça changera ?
Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que l'on savait ce qu'elle contenait.
Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
aucune utilite de savoir que le patron l'a recue il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses: -Être sûr qu'il l'a reçue. -Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive toujours. Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher (très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
Bernie
bonjour,
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge merci
"Laurent Jumet" a écrit dans le message de news:
Hello libreville !
"libreville" wrote:
>>> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en >>> LRAR. >>> Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça >>> changera ? >> >> Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. >> En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que >> l'on savait ce qu'elle contenait. >> >> Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette >> manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
> aucune utilite de savoir que le patron l'a recue > il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une > chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses: -Être sûr qu'il l'a reçue. -Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive
toujours.
Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher
(très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
bonjour,
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi
éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge
merci
"Laurent Jumet" <1st_NAME.Lst_NAME@skynet.be> a écrit dans le message de
news:GED45D1DAA2@1st_NAME.Lst_NAME.skynet.be...
Hello libreville !
"libreville" <libreville@free.fr> wrote:
>>> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en
>>> LRAR.
>>> Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça
>>> changera ?
>>
>> Il faut garder la lettre sans l'ouvrir.
>> En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que
>> l'on savait ce qu'elle contenait.
>>
>> Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette
>> manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
> aucune utilite de savoir que le patron l'a recue
> il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une
> chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses:
-Être sûr qu'il l'a reçue.
-Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive
toujours.
Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher
(très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans
l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire
savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
--
Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM
KeyID: 0xCFAF704C
[Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge merci
"Laurent Jumet" a écrit dans le message de news:
Hello libreville !
"libreville" wrote:
>>> mon patron n'est pas allé chercher ma lettre de demission envoyée en >>> LRAR. >>> Si je ne réapparais pas le jour dit dans ma lettre, qu'est ce que ça >>> changera ? >> >> Il faut garder la lettre sans l'ouvrir. >> En cas de problème, le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que >> l'on savait ce qu'elle contenait. >> >> Par sécurité, j'enverrais photocopie par courrier simple. De cette >> manière, on est sûr qu'il l'a bien reçue.
> aucune utilite de savoir que le patron l'a recue > il faut prouver qu'il l'a recue, ce qui est impossible, car il y a une > chance sur 1 million qu'elle se perde
Ce problème est bien connu, et la solution aussi; il faut deux choses: -Être sûr qu'il l'a reçue. -Pouvoir juridiquement prouver qu'on l'a postée.
Le 1° s'obtient en en envoyant copie par simple courrier, ça arrive
toujours.
Le 2° s'obtient par LRAR; si le destinataire ne va pas la chercher
(très fréquent) et qu'elle revient à l'expéditeur, il faut la garder sans l'ouvrir. Le juge l'ouvrira à l'audience et postulera que le destinataire savait son contenu puisqu'il n'est pas allé la chercher.
-- Laurent Jumet - Point de Chat, Liège, BELGIUM KeyID: 0xCFAF704C [Restore address to laurent.jumet for e-mail reply.]
www.juristprudence.c.la
"Bernie" <bébé a écrit dans le message de news: 45d1ef2a$0$27378$
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge
votre employeur n'ayant pas retiré votre lettre, il n'a pas la notification de votre démission
or, à la fin de ce qui, pour vous, va être le préavis, il doit vous remettre des documents de rupture et solder votre compte
...et, " officiellement ", il ne sait pas qu'il va devoir le faire.
vous allez donc devoir, vraissemblablement, prochainement, devoir le mettre en demeure d'agir ... et lui va s'étonner (ou feindre de s'étonner) de la notification antérieure de la rupture
on peut donc supposer que vous devez vous préparer à aller déposer une demande aux prud'hommes, visant àobtenir la consamnation de l'employeur à vous remettre, sous astreinte, les documents de rupture
autre hypothèse : au dernier jour de préavis, selon vous et du fait de la notification de la démission, il va soudain réaliser que vous ne venez plus travailler... "sans prévais" (selon lui)
s'il est stupide il va prendre l'initiative d'entamer une procédure contre vous pour départ sans préavis
là ce serait risible... à ses depens bien sûr
-------------------------------------------------------------------------------- J'utilise la version gratuite de SPAMfighter pour utilisateurs privés. 3830 e-mails spam ont été bloqués jusqu'à maintenant. Les utilisateurs payant n'ont pas ce message dans leurs e-mails. Essayez SPAMfighter gratuitement maintenant!
"Bernie" <bébér@free.fr> a écrit dans le message de news:
45d1ef2a$0$27378$ba4acef3@news.orange.fr...
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi
éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge
votre employeur n'ayant pas retiré votre lettre, il n'a pas la notification
de votre démission
or, à la fin de ce qui, pour vous, va être le préavis, il doit vous remettre
des documents de rupture et solder votre compte
...et, " officiellement ", il ne sait pas qu'il va devoir le faire.
vous allez donc devoir, vraissemblablement, prochainement, devoir le mettre
en demeure d'agir
... et lui va s'étonner (ou feindre de s'étonner) de la notification
antérieure de la rupture
on peut donc supposer
que vous devez vous préparer à aller déposer une demande aux prud'hommes,
visant àobtenir la consamnation de l'employeur à vous remettre,
sous astreinte,
les documents de rupture
autre hypothèse :
au dernier jour de préavis, selon vous et du fait de la notification de la
démission,
il va soudain réaliser que vous ne venez plus travailler... "sans prévais"
(selon lui)
s'il est stupide
il va prendre l'initiative d'entamer une procédure contre vous pour départ
sans préavis
là ce serait risible... à ses depens bien sûr
--------------------------------------------------------------------------------
J'utilise la version gratuite de SPAMfighter pour utilisateurs privés.
3830 e-mails spam ont été bloqués jusqu'à maintenant.
Les utilisateurs payant n'ont pas ce message dans leurs e-mails.
Essayez SPAMfighter gratuitement maintenant!
"Bernie" <bébé a écrit dans le message de news: 45d1ef2a$0$27378$
ok j'ai compris... par contre vous me parlez de juge... pourquoi éventuellement cela pourrait-il se terminer devant un juge
votre employeur n'ayant pas retiré votre lettre, il n'a pas la notification de votre démission
or, à la fin de ce qui, pour vous, va être le préavis, il doit vous remettre des documents de rupture et solder votre compte
...et, " officiellement ", il ne sait pas qu'il va devoir le faire.
vous allez donc devoir, vraissemblablement, prochainement, devoir le mettre en demeure d'agir ... et lui va s'étonner (ou feindre de s'étonner) de la notification antérieure de la rupture
on peut donc supposer que vous devez vous préparer à aller déposer une demande aux prud'hommes, visant àobtenir la consamnation de l'employeur à vous remettre, sous astreinte, les documents de rupture
autre hypothèse : au dernier jour de préavis, selon vous et du fait de la notification de la démission, il va soudain réaliser que vous ne venez plus travailler... "sans prévais" (selon lui)
s'il est stupide il va prendre l'initiative d'entamer une procédure contre vous pour départ sans préavis
là ce serait risible... à ses depens bien sûr
-------------------------------------------------------------------------------- J'utilise la version gratuite de SPAMfighter pour utilisateurs privés. 3830 e-mails spam ont été bloqués jusqu'à maintenant. Les utilisateurs payant n'ont pas ce message dans leurs e-mails. Essayez SPAMfighter gratuitement maintenant!
