Emplois : Amazon embauche en France

Le par  |  30 commentaire(s) Source : Reuters
Amazon logo.

En plein développement en Europe, le géant Amazon annonce qu'il poursuit les embauches. Plus de 500 postes seront à pourvoir dans l'Hexagone.

Entrepot AmazonEn 2015, les effectifs européens d’Amazon ont grossi de manière notable. Le géant américain a embauché plus de 10 000 personnes de manière permanente, dépassant ainsi les 40 000 collaborateurs. Et ce n’est pas fini.

Cette année, Amazon va à nouveau embaucher. Le groupe prévoit en effet de recruter plusieurs milliers de collaborateurs pour sa partie distribution, son service de Cloud et sa section R&D. Il parle de plus 500 postes à pourvoir rien que pour la France, ce qui portera le nombre de salariés Amazon dans l’Hexagone à plus de 3 500. La répartition se fera entre le siège à Clichy et les quatre entrepôts situés à Lauwin-Planque, Montélimar, Saran et Sevrey. Autre pays à profiter de ce développement : le Royaume-Uni, où l’on évoque cette fois-ci plus de 2 500 embauches.

Même si le géant de la distribution en ligne n'est pas réputé pour ménager ses collaborateurs, la nouvelle est toujours plus réjouissante qu'une récente étude présentée à Davos.

Complément d'information

Vos commentaires Page 1 / 4

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Le #1877425
Recherche esclaves sous payés, coups de fouets réguliers offerts, pause de 5 min toutes les 4h, ambiance de merde, et interdiction de parler est de rigueur. Bonne prestation spotive requise, prime de délation et pression sociale en cadeaux.
Le #1877426
mattelas a écrit :

Recherche esclaves sous payés, coups de fouets réguliers offerts, pause de 5 min toutes les 4h, ambiance de merde, et interdiction de parler est de rigueur. Bonne prestation spotive requise, prime de délation et pression sociale en cadeaux.


Entre bosser là bas et bosser....nul part, tu préfères quoi?
Le #1877430
Bienvenue dans l'esclavage moderne du XXIéme siècle

Un reportage qui en dit long sur le géant américain du commerce en ligne !!! mais chez les autres, est-ce mieux ? pas si sûr !!!

https://www.youtube.com/watch?v=OBWF5dRoU5w


Juste comme ça, Amazon n'a presque rien à envier au régime nazi ... c'est marche ou crève
http://grincheux.de-charybde-en-scylla.fr/media/blogs/grincheux/arbeit_macht_frei_terezin.jpg

Et sous l'œil du Chef ...http://blog.dvdpascher.net/media/users/flo001fg/cinq-pour-l_enfer-01.jpg

Pour ceux qui ne connaissent pas l'allemand: " Le travail rend libre"
Le #1877431
C'est clair que faut aimer pour faire carrière...

Mais bon, j'en connais pour qui c'est salvateur ; même si c'est peu payé, c'est payé...
Le #1877432
lebonga a écrit :

C'est clair que faut aimer pour faire carrière...

Mais bon, j'en connais pour qui c'est salvateur ; même si c'est peu payé, c'est payé...


Non, mais là, c'est pas une question de salaire ... c'est le rythme ....
Chez Amazon tu bosses presque en courant ou t'es viré ....
Le #1877433
chibre a écrit :

mattelas a écrit :

Recherche esclaves sous payés, coups de fouets réguliers offerts, pause de 5 min toutes les 4h, ambiance de merde, et interdiction de parler est de rigueur. Bonne prestation spotive requise, prime de délation et pression sociale en cadeaux.


Entre bosser là bas et bosser....nul part, tu préfères quoi?


Sauf que là, tu supposes qu'il n'y a qu'Amazon comme site internet.
Sauf que je te rassure, il y a plusieurs centaines de sites internet, et tu peux tout trouver sans être obligé de passer par Amazon.
Et donc tout trouver en passant par des boites qui respectent leurs salariés, et en achetant chez eux, tu peux offrir des conditions de travail digne aux salariés.
Pour ma part, pour le "high tech", je vais chez LDLC.COM
Ils sont en moyenne 2% plus cher qu'Amazon, donc 1€ de plus pour un achat de 50€, mais au moins, derrière, je sais que j'aide une boite FRANCAISE, qui RESPECTE ses salariés...
Le #1877441
saepho a écrit :

chibre a écrit :

mattelas a écrit :

Recherche esclaves sous payés, coups de fouets réguliers offerts, pause de 5 min toutes les 4h, ambiance de merde, et interdiction de parler est de rigueur. Bonne prestation spotive requise, prime de délation et pression sociale en cadeaux.


Entre bosser là bas et bosser....nul part, tu préfères quoi?


Sauf que là, tu supposes qu'il n'y a qu'Amazon comme site internet.
Sauf que je te rassure, il y a plusieurs centaines de sites internet, et tu peux tout trouver sans être obligé de passer par Amazon.
Et donc tout trouver en passant par des boites qui respectent leurs salariés, et en achetant chez eux, tu peux offrir des conditions de travail digne aux salariés.
Pour ma part, pour le "high tech", je vais chez LDLC.COM
Ils sont en moyenne 2% plus cher qu'Amazon, donc 1€ de plus pour un achat de 50€, mais au moins, derrière, je sais que j'aide une boite FRANCAISE, qui RESPECTE ses salariés...


Oui pour LDLC, Matériel.net a également à une bonne image sur ce point, qualité rapidité, respect des salariés.
Le #1877457
C'est sûr qu'il vaut mieux bosser là bas que d'être au chômage, mais je me demande s'ils respectent vraiment le code du travail.
Les plaintes des employés se multiplient.
Le #1877467
Il y a qu'en France où on peut voir une levée de bouclier comme ça quand une boite annonce la création de nombreux postes...
Pour rappel la France est quasiment à un plus haut historique de son chomage, là ou d'autres pays comme les USA, L'Allemagne, l'UK se rapproche du plein emploi (chomage < 5%)
Mais bon, nous on préfère râler quand des postes sont créés...
En attendant de nombreux autres pays se sont bien remis de la dernière crise alors que se profile la crise suivante. Nous on est au plus bas et on ne se remet toujours pas en question...

Et quand Amazon annoncera la suppression de ces postes car ils auront réussit à automatiser tout ça, on lira à nouveau un flot de critiques...
Le #1877470
bambou51 a écrit :

Il y a qu'en France où on peut voir une levée de bouclier comme ça quand une boite annonce la création de nombreux postes...
Pour rappel la France est quasiment à un plus haut historique de son chomage, là ou d'autres pays comme les USA, L'Allemagne, l'UK se rapproche du plein emploi (chomage < 5%)
Mais bon, nous on préfère râler quand des postes sont créés...
En attendant de nombreux autres pays se sont bien remis de la dernière crise alors que se profile la crise suivante. Nous on est au plus bas et on ne se remet toujours pas en question...



Ceux qui s'offusquent des conditions de travail sont souvent les premiers à gueuler quand leur colis a une journée de retard , ou que le coffre de leur petite auto est pas rempli en moins de 3 minutes au Drive du coin de la rue.

La société de consommation est coupable de tous ces excès , et on a tous une part de responsabilité.
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Anonyme
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