Le samedi 21 juin 2008 00:52, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou, parler d'argent n'est pas trop toléré...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le samedi 21 juin 2008 00:52, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur
fr.comp.os.linux.debats :
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou, parler d'argent n'est pas trop
toléré...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de
travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste.
L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille
presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que
tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu
voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors
qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
--
@+
Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-)
[ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le samedi 21 juin 2008 00:52, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou, parler d'argent n'est pas trop toléré...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Doug713705
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas... et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur
fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas...
et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de
travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste.
L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille
presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que
tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu
voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors
qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
--
@+
Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-)
[ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas... et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas... et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis passé...
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur
fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas...
et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de
travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste.
L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille
presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis
passé...
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que
tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu
voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors
qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
Le samedi 21 juin 2008 00:50, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
oui mais pas dans tout les cas... et c'est en en parlant que l'on s'en appercois, pas en le taisant...
En France, personne n'empêche les gens de parler entre eux que je sache.
c'est encore relativement tabou...
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis passé...
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
en fait t'es prof parce que t'as pas trouvé la sortie du bahut ?
Non, j'y suis retourné parce que j'aime ça.
t'as eu la trouille oui, difficile de passer de la théorie à la pratique, facile de la ramener sur le sable, mais dans l'eau, c'est une autre histoire...
D'un autre côté, j'ai passé l'âge de faire des petits dessins.
en fait t'es prof parce que t'as pas trouvé la sortie du bahut ?
Non, j'y suis retourné parce que j'aime ça.
t'as eu la trouille oui, difficile de passer de la théorie à la
pratique, facile de la ramener sur le sable, mais dans l'eau, c'est une
autre histoire...
D'un autre côté, j'ai passé
l'âge de faire des petits dessins.
en fait t'es prof parce que t'as pas trouvé la sortie du bahut ?
Non, j'y suis retourné parce que j'aime ça.
t'as eu la trouille oui, difficile de passer de la théorie à la pratique, facile de la ramener sur le sable, mais dans l'eau, c'est une autre histoire...
D'un autre côté, j'ai passé l'âge de faire des petits dessins.
Le dimanche 22 juin 2008 20:57, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ok
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Oui mais il n'y a pas que TON taff, il y a aussi les autres.
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
Euh... C'est une façon d'introduire un exercice de pensée...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis passé...
Encore une fois, l n'y a pas que TON expérience, il y aussi celle des autres.
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
Tu as la chance d'être indépendant, soit. Mais sache qu'il est _très_difficile_ de licencier un employé même si celui ci glande ouvertement.
C'est encore plus difficile dans les entreprises qui ont plus de 10 salariés car bien souvent cela signifie l'arrivée des syndicats et là ça devient un vrai bordel.
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
C'est un exercice de pensée. Tu sembles manquer d'abstraction...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Ah, oui, d'accord... Vu comme ça...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
de rien, c'est fait...
'pas facile pour tout le monde la vie.
En te souhaitant un bon réveil... (il risque d'être douloureux)
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le dimanche 22 juin 2008 20:57, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur
fr.comp.os.linux.debats :
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ok
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité
de travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Oui mais il n'y a pas que TON taff, il y a aussi les autres.
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste.
L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
Euh... C'est une façon d'introduire un exercice de pensée...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne
travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis
passé...
Encore une fois, l n'y a pas que TON expérience, il y aussi celle des
autres.
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et
que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
Tu as la chance d'être indépendant, soit. Mais sache qu'il est
_très_difficile_ de licencier un employé même si celui ci glande
ouvertement.
C'est encore plus difficile dans les entreprises qui ont plus de 10 salariés
car bien souvent cela signifie l'arrivée des syndicats et là ça devient un
vrai bordel.
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu
voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail
alors qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
C'est un exercice de pensée. Tu sembles manquer d'abstraction...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Ah, oui, d'accord... Vu comme ça...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
de rien, c'est fait...
'pas facile pour tout le monde la vie.
En te souhaitant un bon réveil... (il risque d'être douloureux)
--
@+
Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-)
[ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
Le dimanche 22 juin 2008 20:57, *.-pipolin-.* s'est exprimé de la sorte sur fr.comp.os.linux.debats :
En quoi est-ce la faute des employeurs ?
je n'ai pas dit ça ...
Ok
Ne crois tu pas plutôt qu'il est tabou de parler de quantité et qualité de travail entre collègues ?
pas dans mon taff, c'est même une necessité...
Oui mais il n'y a pas que TON taff, il y a aussi les autres.
Imaginons ton entreprise idéale avec 2 employés au même poste. L'un des deux travaille mieux que l'autre (il travaille plus et mieux)
j'imagine rien, je vie des évenements...
Euh... C'est une façon d'introduire un exercice de pensée...
1 - Pourquoi devrait il toucher autant que l'autre employé qui ne travaille presque pas et qui de surcroit ne fait que des conneries ?
on ne garde pas ces gens là, enfin pas dans les boites ou je suis passé...
Encore une fois, l n'y a pas que TON expérience, il y aussi celle des autres.
2 - Que ferais tu si tu étais cet employé (celui qui travaille bien) et que tu gagnais le même salaire que celui qui glande ?
il y a des patrons assez cons pour garder des salariés qui "glande" ?
Tu as la chance d'être indépendant, soit. Mais sache qu'il est _très_difficile_ de licencier un employé même si celui ci glande ouvertement.
C'est encore plus difficile dans les entreprises qui ont plus de 10 salariés car bien souvent cela signifie l'arrivée des syndicats et là ça devient un vrai bordel.
3 - Si tu étais l'autre employé (celui qui glande), que ferais tu si tu voyais ton collègue venir te reprocher ta quantité/qualité de travail alors qu'il est au même poste que toi ?
pas possible, je ne glande jamais au boulot...
C'est un exercice de pensée. Tu sembles manquer d'abstraction...
4 - Que crois tu qu'il se passe dans la vraie vie ?
rien de ce que tu viens de me raconter...
Ah, oui, d'accord... Vu comme ça...
Merci de répondre avec sincérité à _toutes_ ces questions.
de rien, c'est fait...
'pas facile pour tout le monde la vie.
En te souhaitant un bon réveil... (il risque d'être douloureux)
-- @+ Doug - Linux user #307925 - Gentoo rocks ;-) [ Plus ou moins avec une chance de peut-être ]
